4月17日下午两点，公海555000线路网站在九教301会议室召开全院大会传达学校教师届满考核及新一轮聘任事宜。会议由学院党委书记马振民主持。
会上，马书记首先从参加人员范围、考核与聘任程序、届满考核工作有关事项、岗位聘任有关事项四个方面传达了学校《关于做好教师岗位考核与聘任工作的通知》。届满考核的范围为全体校聘、院聘岗位教师；新一轮聘任人员工作在全校在编在职教师岗位人员和符合高校教师任职条件申请转教师岗位的在编在职的其他岗位人员展开；考核结果分为合格、不合格两个等次；对于在聘期内由学校派出脱产参加学习或培训者，以及因组织决定，工作岗位发生变动者的特殊情况进行了重点说明。
接着，马书记结合济大校字（2018）23号文件《关于印发济南大学高层次人才体系建设实施意见（试行）>的通知》要求，对岗位设置情况、管理考核、培养培育等情况进行了阐释与解读。同时，按照济大校字〔2014〕151号文件要求，就各岗位的上岗基本条件及聘期目标进行了具体说明。
最后，马书记强调，各岗位教师一定要高度重视教师岗位届满考核与聘任工作，认真研究相关文件，明确自身岗位职责，按照届满考核的文件要求，如实做好材料填写与申报工作。学院各系同时对各级岗位任期目标完成情况严格把关，按照学校的统一部署和要求，严格标准，严格程序，精心组织，按时完成好各项工作任务，切实落实学校相关规定。
